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年休假(四)
保护视力色: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 上海市人力资源和社会保障局 2016年12月27日 【字体:

    晓波在一外企已工作了2年,今年5月他与朋友打篮球时摔了一跤,致使左脚骨折,请了3个月的病假。年底,他想起5天的年休假还没休,于是提出休假申请。公司以今年已休了长病假为由,拒绝了晓波的年休假申请。问:晓波休过长病假,当年能否再享受年休假?

 

    A.能    B.不能

 

    正确答案:B.不能

 

    解析:《职工带薪年休假条例》第四条规定:“职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。”

 

    晓波在今年5月因骨折请了3个月的病假,根据上述规定,今年他的年休假就无法享受了,所以公司的做法没有错。
  

晓波在一外企已工作了2年,今年5月他与朋友打篮球时摔了一跤,致使左脚骨折,请了3个月的病假。年底,他想起5天的年休假还没休,于是提出休假申请。公司以今年已休了长病假为由,拒绝了晓波的年休假申请。问:晓波休过长病假,当年能否再享受年休假? A.能 B.不能 正确答案:B.不能 解析:《职工带薪年休假条例》第四条规定:“职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。” 晓波在今年5月因骨折请了3个月的病假,根据上述规定,今年他的年休假就无法享受了,所以公司的做法没有错。   
 
 
        
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